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Mentoring

Mentoring ist besser als jede Seminarteilnahme. Seminare richten sich immer an viele Teilnehmer und vermitteln daher vorwiegend Allgemeingültiges.

1:1 Mentoring und Coaching ist sehr individuell, geht sofort in die Umsetzung und gibt direktes Feedback. Zusätzlich profitieren Mentees von den beruflichen und menschlichen Erfahrungen der Mentor/innen.

(Die Unterschiede werden hier ausführlich erklärt: mehr dazu)

Mentorengespräch

Mein Angebot schöpft ebenfalls aus meiner Berufserfahrung. Es umfasst die Bereiche:

Vorbereitendes Mentoring

Berufsbegleitendes Mentoring

Mentoring für Finanz- und Versicherungsvermittler

Vorbereitendes Mentoring

Vorgründungsbegleitung

Vorbereitung einer erfolgreichen Gründung,
Existenzgründercoaching n. §45 SBG III

Jobwechsel oder Neustart

Vorbereitung des Ein- oder Umstiegs in eine neue Tätigkeit oder Berufsausbildung, Orientierungs- oder Bewerbungscoaching n. §45 SBG III

Berufsbegleitendes Mentoring

Führungskräfteentwicklung und -begleitung, 

Befähigung und Umsetzungsbegleitung

Stabilisierung einer Beschäftigungsaufnahme

im Rahmen eines Jobcoachings n. §45 SBG III 

Begleitung in Verkauf und Vertrieb

z. B. im Rahmen von Berater- und Verkäufertraining

Mentoring und Unternehmerberatung 

für Finanz- und Versicherungsvermittler

  • Führung, Steuerung und Personalplanung

  • Auftritt, Medienplanung, Branding

  • Eigenständige Leadgenerierung, Neukundengewinnung

  • Termin- und Zeitmanagement

  • Kunden- und Schadenservice

  • Optimierung von Agenturprozessen

  • Umgang mit Herausforderungen (Digitalisierung, Demografie, Wettbewerb)

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